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248cc永利集团官网线路2022年7-12月大事记



来源:苏州燃料通讯组     发布日期:2023-01-18


2022

7月

7月1日,248cc永利集团官网线路加油站智慧平台正式上线,第六加油站经营管理活动包括收款、进油、交接班、数据统计汇总等切换至智慧平台。

7月5日,中海油安全技术服务公司到淞港油库针对“两重点一重大“危险化学品企业的深度检查。

7月6日~7月13日,为满足消防安全标准,淞港油库进行消防泵房消防水管线的改造。

7月11日、7月13日,248cc永利集团官网线路工会主席魏忠带队前往公司各基层单位进行高温慰问,为奋战在一线的职工送上清凉用品。

7月15日下午,248cc永利集团官网线路召开2022年上半年度工作会议。

7月15日,经办公会议决定,对公司员工的岗位津贴标准上调20%。

7月22日下午,248cc永利集团官网线路召开2022年上半年度安全(环保)工作会议。

7月25日,江苏安泰安全技术有限公司到油库开展安全生产标准化核查。


2022

8月

8月1日,苏州燃料北环加油站经营管理活动包括收款、进油、交接班、数据统计汇总等切换至智慧平台。

8月4日,杭州优稳自动化系统有限公司工程师到淞港油库对SIS\DCS系统进行安全测试及维护。

8月5日上午,苏州物资(控股)集团有限责任公司董事长兼总经理奚思韵一行来到248cc永利集团官网线路北环加油站,慰问奋战在一线的加油站员工,并给他们送去了慰问品。

8月5日下午,248cc永利集团官网线路开展的为期八期的新员工系列培训圆满结束。

8月17日,苏州市安全生产第六督导组到淞港油库进行安全生产督导检查。

8月23日,苏州市计量院到第六加油站进行油气回收检测。

8月29日,苏州市计量院到第六加油站进行计量设备检测。


2022

9月

9月8日下午,苏州市市场监督局、姑苏区市场监督局到公司调研煤炭市场价格情况,苏州燃料董事长邹建苏、副总经理吴金华、办公室主任孔继敏、苏燃煤炭公司董事长汪易出席座谈。

9月13日~9月14日,248cc永利集团官网线路进行ISO9001复审工作。

9月19日,南京应急局携安全、消防专家到淞港油库进行重大危险源企业2022年第二次安全专项检查。

9月23日,淞港油库组织开展发油场油品泄漏及火灾专项应急演练,进一步提升的员工应急处置能力。

9月28日,248cc永利集团官网线路安委会到淞港油库、第六加油站、北环加油站进行国庆节前安全大检查。

9月29日,248cc永利集团官网线路ISO9001质量管理体系复审通过。

7月到9月,淞港油库重大危险源包保责任制主要负责人、技术负责人、操作负责人及专职安全员参加苏州市应急局和苏州市人力资源保障局组织的2022-2024年重大危险源企业工伤预防能力提升培训。

9月,淞港油库正式实施双重预防小时、天、周、月的全员扫码巡检工作,提升油库智能化管控水平。

9月,248cc永利集团官网线路参加苏州市总工会的“苏州市职工大病医疗互助补充保障”,涵盖17个病种。


2022

10月

10月8日,248cc永利集团官网线路在第六加油站召开当前安全环保治安等工作布置分析座谈会。

10月12日,苏州市计量院到北环加油站进行计量设备检测。

10月18日上午,在苏州燃料支部副书记吴金华的带领下,行动支部7名党员同志抵达北环加油站,分工后各位党员立即展开画线工作。

10月21日下午,248cc永利集团官网线路召开2022年三季度工作会议。

10月27日,根据248cc永利集团官网线路办公会议要求,进一步加快实现油库设备设施本质安全,公司安全科、淞港油库负责人及相关技术人员,到中石化苏州分公司通桥油库实地参观,从设备、装置、技术、人员、操作、管理进行相关专业学习,为淞港油库相关设施改造提供有效的技术支持和强有力的专业经验。


2022

11月

11月1日,苏州燃料加油站智慧平台会员系统正式上线,开展加油会员推广活动。

11月3日上午,248cc永利集团官网线路聘请南京英凯工程设计有限公司设计院、中石化建施工单位到淞港油库进行现场勘察。

11月11日,248cc永利集团官网线路加油站开展双十一加油促销活动。

11月23日下午,248cc永利集团官网线路党员大会在公司五楼会议室召开,本次党员大会主要有两个议题,分别是预备党员接收讨论表决、书记上党课——党的二十大内容学习。支部书记邹建苏主持了本次党员大会,出席人员包括支部全体党员、发展对象、入党积极分子等。

11月23日下午,248cc永利集团官网线路全体党员、入党积极分子和青年骨干,前往山塘沿线开展“走馆访廉”主题实践活动,进行沉浸式廉政学习。


2022

12月

12月8日,248cc永利集团官网线路召开七届七次董事会,会议回顾总结了2022年1-11月工作,明确了2023年度工作指导思想、工作目标,并对主要经济指标、人事安排及重点工作作了部署。

12月14日,248cc永利集团官网线路召开集体协商会议,企业方与工会方协商代表就2023年工资专项集体合同和2023年薪酬调整方案等进行了充分、平等协商,达成了两个方案的草案稿,协商代表还就企业的相关管理制度及综合工时制的实施方案等相关内容进行交流。

12月19日下午,248cc永利集团官网线路召开五届一次职代会线上会议。大会表决通过了《2023年工资专项集体合同》、《2023年度薪酬调整方案》、《2022年公司实行综合计算工时工作制实施方案执行情况》、《2023年248cc永利集团官网线路实行综合计算式时工作制的实施方案》、《公司安全生产管理制度、管理规范》。

12月19日,国家出台防疫优化政策后,公司根据自身实际情况,实施了包括“员工出勤特别奖”在内的一系列防疫措施,在保证全体员工身体健康、生命安全的同时,保障企业生产经营各项工作的正常运行。

12月19日~12月31日,苏州燃料党支部组织开展2022年度248cc永利集团官网线路“苏燃人服务之星”评选活动。


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